+ A
A -
الدوحة- الوطن الاقتصادي كرمت جامعة قطر الشركة القطرية العامة للتأمين وإعادة التأمين بجائزة قادة المسؤولية الاجتماعية لعام 2016 تقديرا لدورها الرائد في هذا المجال وذلك في حفل رفيع استضافته الجامعة بمناسبة إطلاق «التقرير الوطني للمسؤولية الاجتماعية 2016». وسلم الجائزة سعادة الدكتور حسن راشد الدرهم رئيس جامعة قطر لمروان عازر، رئيس التسويق والاتصال نيابة عن سعادة الشيخ ناصر بن علي بن سعود آل ثاني، رئيس مجلس الإدارة والذي أكد في كلمة في التقرير «تمثل المسؤولية الاجتماعية لدى الشركة القطرية العامة للتأمين وإعادة التأمين إحدى أبرز الأولويات. وتحرص الشركة على دعم الأنشطة الاجتماعية التي تعمل دولة قطر على تنميتها، وذلك مثل الرياضة والفنون. كما تساعد في كل عام في زيادة الوعي بالقضايا المحلية من خلال المساهمة في الفعاليات الوطنية والأعمال الخيرية. إلى جانب لعب دور قوي وإيجابي في الأماكن التي تعمل فيها، فهي تتعاون مع مختلف الأفراد والمجموعات لتحسين المجتمعات». ومنذ تأسيسها عام 1979، واصلت الشركة ريادتها بتقديم حلول تأمين استثنائية للأفراد والعائلات والشركات، وذلك من خلال خبرتها في المنتجات والخدمات التقليدية والإسلامية. وهي تفخر بأن تكون إحدى شركات تقديم خدمات التأمين الأكثر قوة مادياً والأكثر موثوقية في المنطقة، وقد حصلت على تصنيف ائتماني ممتاز على مدى 10 سنوات. وقد جاء نجاحها نتيجة لاستراتيجية تركز على العملاء، فهي تتفهم احتياجات العميل وتقدم له حلول تأمين مناسبة ومتميزة، كما تضمن راحة البال في تسوية المطالبات التأمينية السريعة والنزيهة والشفافة. تؤمن الشركة بقدرتها، من خلال منتجاتها التأمينية الشاملة للشركات والأفراد، على حماية الأفراد والشركات من الخسائر المالية التي قد تقع عندما تصبح المخاطر حقيقة واقعة. ويستطيع العملاء الوصول إلى منتجاتنا ودعمنا من خلال قنوات التوزيع والشراكات الاستراتيجية والفروع والمقر الرئيسي والوسطاء المعروفين. تمكنت الشركة على مدى أكثر من 37 عاماً من كسب ثقة الأفراد والشركات. ويأتي نجاحها من الحرص المستمر على بذل أقصى جهد لتوفير منتجات وخدمات استثنائية لعملائها. ولدى الشركة فريق مؤهل من مدراء اكتتاب التأمين ومدراء المطالبات للمساعدة في تخفيف مخاطر الاختيار السلبي، وإفادة العملاء بمرور الوقت. ويتمتع الفريق الداخلي من المتخصصين في المطالبات بالخبرة والمهارة المطلوبة لتقييم ودفع المطالبات بسرعة. كما تساعد عملياتنا البسيطة العملاء في تقديم المطالبات بسهولة. إن مركزنا المالي الذي يتسم بالقوة والمتانة هو نتيجة لعمليات تجارية متنوعة في مختلف أنحاء منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. نحن لا نتوقف عن الاستثمار في تدريب فريق العمل وبرامج الخريجين والمؤهلات المهنية. كما إن مكانتنا التجارية الرائدة هي نتيجة لتدشين خطوط منتجات متعددة، وتقديم منتجات مبتكرة، وتعزيز عملياتنا بشكل مستمر. تهدف الشركة إلى رفع مستوى الوعي العام لدى كافة مستخدمي الطريق بمفهوم السلامة المرورية، وذلك انطلاقا من أهميتها في توفير الأمان لقائدي السيارات، بما يعكس التزام الشركة الراسخ بدورها الإيجابي تجاه المجتمع القطري، حيث تحرص الشركة على العمل لنشر الوعي بالقضايا الرئيسية التي تهم المجتمع القطري على الصعيد المحلي من خلال دعم والمشاركة في الفعاليات والمناسبات الوطنية والمؤتمرات التوعوية. وتدعو الشركة لوضع حلول لمشكلة السلامة المرورية التي تمثل تحدياً كبيراً لجميع دول العالم بما فيها دولة قطر، وذلك ضمن التزامها بدعم مستقبل دولة قطر. تكريم ساسول حصلت ساسول، الشركة الدولية المتكاملة للكيماويات والطاقة، على جائزة «الريادة في المسؤولية الاجتماعية للشركات» خلال حفل عقدته جامعة قطر وتم تكريم ساسول بهذه الجائزة إلى جانب مجموعة من الشركات والمنظمات النشطة في مجال المسؤولية الاجتماعية للشركات. وحضر حفل توزيع الجوائز، الذي أقيم تحت رعاية معالي الشيخ عبدالله بن ناصر آل ثاني، رئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية في قطر، سعادة صلاح بن غانم العلي وزير الثقافة والرياضة الذي تم تكريمه بلقب «شخصية العام للمسؤولية الاجتماعية لسنة 2016». وتسلم الجائزة بيندا فيلاكازي، رئيس مشاريع تحويل الغاز إلى سوائل في شركة ساسول، من الدكتور حسن الدرهم، رئيس جامعة قطر. وعلاوة على حفل توزيع الجوائز، نظم طلاب الجامعة معرضاً حول المسؤولية الاجتماعية للشركات. وزار سعادة صلاح بن غانم العلي والسفير الكندي في قطر أدريان نورفولك المعرض ورحب بهما فريق شركة ساسول وطلاب جامعة قطر الذين تواجدوا في جناح الشركة وتحدثوا للزوار عن مبادرات ساسول المبتكرة والمتعددة في مجال المسؤولية الاجتماعية في قطر مثل لعبة «الحديقة الصحية مع سالم وسارة» ومبادرة QATAR E-NATURE ومبادرة «حتماً قادر» و«قطر متيسرة للجميع». وإلى جانب الحصول على جائزة المسؤولية الاجتماعية، فاز جناح شركة ساسول بالجائزة الأولى من بين الجوائز التي فازت بها الأجنحة المشاركة الأخرى في المعرض وذلك بناء على عملية تصويت طورها طلاب جامعة قطر لتشجيع الزوار على المشاركة والتصويت للجناح الذي يعرض أكثر المبادرات المجتمعية الهادفة من وجهة نظرهم. وتعليقاً على مشاركة ساسول في هذا المعرض وحصولها على الجائزة، قال السيد بيندا فيلاكازي، رئيس مشاريع تحويل الغاز إلى سوائل في شركة ساسول: «يسر ساسول أن تستعرض أنشطتها في معرض المسؤولية الاجتماعية للشركات الذي تقيمه جامعة قطر إلى جانب مجموعة من المؤسسات التي تشاركنا رؤية تعزيز الاستثمار الاجتماعي في قطر دعماً لرؤية قطر الوطنية 2030. نحن نعمل عن قرب مع شركائنا لنضمن ترك أثر مستدام وسنواصل القيام بذلك على الدوام. كما نود أن نتوجه بالشكر إلى جامعة قطر وشبكة قطر للمسؤولية الاجتماعية للشركات على الجوائز التي حصلنا عليها اليوم». ومن أبرز أنشطة المسؤولية الاجتماعية التي قامت بها ساسول في عام 2016 إطلاق مبادرة «قطر متيسرة للجميع» التي توفر لذوي الإعاقة في المجتمع معلومات فورية وموثوقة حول سهولة الدخول إلى الأماكن السياحية والعامة في قطر وألعاب الحديقة الصحية للأطفال المصابين بالسكري ومسابقة QATAR E-NATURE للمدارس السنوية 2016. راماكو كذلك كرمت جامعة قطر شركة راماكو بجائزة قادة المسؤولية الاجتماعية لعام 2016 وسلم الجائزة سعادة الدكتور حسن راشد الدرهم رئيس جامعة قطر لفهد الجيدة رئيس مجلس الإدارة والذي أكد في كلمة له في التقرير «تعتبر شركة راماكو أن اتباع مبادئ المسؤولية الاجتماعية هي من الركائز الأساسية التي من شأنها إنجاحها في تحقيق أهدافها وأسباب نشأتها في دولة قطر. وتلتزم الشركة في تطبيق سلسلة من الإجراءات والسياسات الرشيدة التي تبني عامل الثقة وترسخ الاحترام في بيئة العمل، مما يؤدي إلى عمل متكامل من خلال أسرة واحدة وفريق عمل واحد ضمن شركة واحدة لغاية تحقيق أهداف موحدة. وتحرص الشركة من خلال تطبيق أعلى معايير السلامة والبيئة والصحة المهنية على منع الإصابات وأمراض الصحة المهنية لجميع الأفراد العاملين بها، فضلا عن منع التلوث والحد من استنزاف الموارد الطبيعية والحد من توليد النفايات. وبفضل تقيد إدارة شركة راماكو بمبادئ المسؤولية والتكامل والموثوقية، فقد انعكست وتجسدت تلك المبادئ بالفعل في الإجراءات التطبيقية التي ترعى الموارد البشرية. وتعطي الشركة أولوية لتقديم الخدمة الأفضل التي تخدم مصالح عملائها وموظفيها، على اعتبار أن حصاد الغد هو نتيجة ما زرع بالأمس وفي النهاية تتوخى المخزون العلمي وتطوير المهارات البشرية على حد سواء بالإضافة إلى المردود المادي. ويعود الفضل في نجاح الشركة إلى التفاني في العمل من قبل فريق عملها، وحرص إدارة الشركة وسهرها على توظيف ذوي المؤهلات والمهارات العالية من مهندسين ومعماريين وغيرهم من كافة التخصصات الإدارية التي يجمعها روح عمل الفريق الواحد وليس فقط الزمالة. هكذا اكتسبت الشركة ثقة عملائها نتيجة تطبيق مبادئ المسؤولية الاجتماعية. وفي حين نفتخر بما حققناه من إنجازات لغاية اليوم، تبقى رؤية قطر الوطنية 2030 حافزاً لنا للسعي الدؤوب نحو تحقيق التطوير المستدام بما فيه الأفضل للشركة ولكل من يتعامل معها.
copy short url   نسخ
23/03/2017
1968