+ A
A -
كتب- حسام وهب اللهتقوم حاليا إدارة تفتيش العمل بوزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية بجولات مكثفة على مواقع العمل بالقطاعين الحكومي والخاص للتوعية بأهمية الالتزام باشتراطات السلامة والصحة المهنية والمشاركة في الفعاليات التي تقيمها الشركات والمؤسسات وجهات العمل بالقطاعين احتفالا بشهر السلامة والصحة المهنية الذي أطلقته وزارة التنمية الإدارية والعمل بالتعاون مع عدد من الجهات المعنية مطلع هذا الشهر.
وأكدت مصادر مطلعة لـ الوطن أن هناك خطة موضوع لزيارة كافة الجهات العاملة في الدولة على مدار شهر أبريل على أن تبدأ الإدارة في أعقاب احتفالات الدولة باليوم العالمي للعمال بتنفيذ خطة الجولات المفاجئة والدورية للتفتيش على مواقع العمل بالتزامن مع بداية شهر رمضان المبارك، حيث تتابع التزام الشركات بمعايير واشتراطات العمل خلال الشهر الكريم والتأكد من التزام الشركات والمؤسسات بساعات العمل المقررة خلال شهر رمضان المبارك، بالإضافة إلى القيام بحملات مسح مكبرة تستهدف تستهدف التفتيش على كافة الشركات والمؤسسات العاملة في دولة قطر للتفتيش على التزام الشركات ببرنامج حماية الأجور وكذلك التفتيش على الرخص التجارية والسجلات وقيد المنشأة والتأكد من قيد العمالة الموجودة على المنشأة التي يعملون ويتواجدون فيها لمنع ظاهرة هروب العمالة. وأضافت المصادر أنه وبخلاف الجولات التفتيشية التي تستهدف الشركات الكبرى هناك مسح ميدانى تقوم به إدارة تفتيش العمل لرصد مخالفات الشركات الصغيرة ومتناهية الصغر التي لا يعمل فيها عامل واحد أو عاملين على الأكثر وكانت تلك المنشأت الصغيرة وبسبب وجودها في أماكن ضيقة وبعيدة عن الأنظار تهمل في كثير من الأحيان وتخالف الإجراءات الإدارية واللوائح والقوانين ومع استمرار المسح وتكراره والإجراءات الإدارية الصارمة التي تم اتخاذها مع المخالفين تضطر حتى المحال الصغيرة للالتزام بشكل واضح خاصة فيما يتعلق بتجديد الإجراءات والالتزام بتسليم العمالة رواتبهم في الموعد المحدد قانونا مشيرا إلى أن الوزارة تبذل جهودا مكثفة سيعا منها على تسوية أوضاع العمالة البسيطة وتعمل على تطبيق القانون بحزم وإلزام مكاتب استقدام العمالة والشركات الكبرى والصغرى بالإيفاء بوعودها والالتزام بما ورد في عقود العمل.
في سياق متصل قال السيد جابر المرى رئيس قسم السلامة والصحة المهنية بوزارة التنمية الإدارية والعمل والشئون الاجتماعية في مقابلة مع تليفزيون قطر أن إدارة تفتيش العمل تعنى بصورة اساسية بتطبيق قانون العمل والتأكد من تطبيق اشتراطات الصحة المهنية وتطبيق أعلى معايير السلام والصحة المهنية وأن الوزارة وبما أنها تعنى بالسلامة والصحة المهنية في جميع القطاعات في الدولة وتشاركنا في هذا وزارة الداخلية ووزارة الصحة والعليا للمشاريع والإرث وعقدنا ورش متبادلة مع كافة جهات الدولة المعنية بتوفير الرعاية المتكاملة للعامل الوافد كذلك نسعى للتعاون مع منظمة العمل لتطبيق معايير السلامة والصحة المهنية. وأشار جابر المري إلى أن يوم السلامة والصحة المهنية يوم يحتفل به العالم كله ونحن قررنا هذه السنة بالتعاون مع الصحة ومنظمة العمل إطلاق شهر السلامة والصحة المهنية وستقوم كل القطاعات في البلد بفعاليات لتوعية العمال.
من الفعاليات التي ستقام كل شركة خاصة أو القطاع الحكومية هناك طريقة للإحتفال ونحن نشاركهم الاحتفالات في مواقع العمل والسكن ومتابعة الأنشطة التي تبين أهمية السلامة والصحة المهنية من مبدأ أن الكل مسؤول عن السلامة والصحة المهنية، مشيرا إلى حرص الوزارة على الاهتمام بالتواصل مع العمال سواء في مقار عملهم أو مقار سكنهم مؤكدا أن الوزارة لديها منصات إعلامية كثيرة توفر للعامل سرعة التواصل وسرعة الاستجابة لأي مقترح أو استفسار أو شكوى يقوم بتقديمها كما تحرص أجهزة وإدارات الوزارة المختلفة على مشاركة العمال في أعيادهم واحتفالاتهم كما نفذت الوزارة بالتعاون عم وزارة المواصلات برنامج اسمه التواصل الأفضل موجه للعمالة الوافدة. وقال رئيس قسم السلامة والصحة المهنية أن خطط التفتيش مواقع العمل تخضع لمعايير معينة ونحن لدينا خطة للتفتيش جغرافيا على جميع مواقع العمل المقامة في دولة قطر في ظل النمو العمرانى ولدينا خطة للتفتيش الدورى والمفاجئ ونحن نركز على النصح والإرشاد ولا يهمنا مخالفة الشركات فحسب بل نحن نسير بروح القانون والجهد الأكبر هو النصح والإرشاد فالمهم في الأساس هو أن يحصل العامل على حقوقه ويكون بصحة وأمان كما يهمنا أيضا سلامة المعدات وسلامة البيئة المحيطة بالعمل ونحن نسعى للمزج بين تلك الأمور الثلاثة وبالنسبة لصحة العامل المشرع أبرز لها مادة للتأكد من التزام الشركة بالقانون بتوفير عيادة وطبيب للعامل والشركات متعاونة والحمد لله وأصحاب الشركات القطريين يهمهم التعاون معنا ونوجه له جزيل الشكر وهذا في الأخير يصب في مصلحة الوطن.
وأكدت مصادر مطلعة لـ الوطن أن هناك خطة موضوع لزيارة كافة الجهات العاملة في الدولة على مدار شهر أبريل على أن تبدأ الإدارة في أعقاب احتفالات الدولة باليوم العالمي للعمال بتنفيذ خطة الجولات المفاجئة والدورية للتفتيش على مواقع العمل بالتزامن مع بداية شهر رمضان المبارك، حيث تتابع التزام الشركات بمعايير واشتراطات العمل خلال الشهر الكريم والتأكد من التزام الشركات والمؤسسات بساعات العمل المقررة خلال شهر رمضان المبارك، بالإضافة إلى القيام بحملات مسح مكبرة تستهدف تستهدف التفتيش على كافة الشركات والمؤسسات العاملة في دولة قطر للتفتيش على التزام الشركات ببرنامج حماية الأجور وكذلك التفتيش على الرخص التجارية والسجلات وقيد المنشأة والتأكد من قيد العمالة الموجودة على المنشأة التي يعملون ويتواجدون فيها لمنع ظاهرة هروب العمالة. وأضافت المصادر أنه وبخلاف الجولات التفتيشية التي تستهدف الشركات الكبرى هناك مسح ميدانى تقوم به إدارة تفتيش العمل لرصد مخالفات الشركات الصغيرة ومتناهية الصغر التي لا يعمل فيها عامل واحد أو عاملين على الأكثر وكانت تلك المنشأت الصغيرة وبسبب وجودها في أماكن ضيقة وبعيدة عن الأنظار تهمل في كثير من الأحيان وتخالف الإجراءات الإدارية واللوائح والقوانين ومع استمرار المسح وتكراره والإجراءات الإدارية الصارمة التي تم اتخاذها مع المخالفين تضطر حتى المحال الصغيرة للالتزام بشكل واضح خاصة فيما يتعلق بتجديد الإجراءات والالتزام بتسليم العمالة رواتبهم في الموعد المحدد قانونا مشيرا إلى أن الوزارة تبذل جهودا مكثفة سيعا منها على تسوية أوضاع العمالة البسيطة وتعمل على تطبيق القانون بحزم وإلزام مكاتب استقدام العمالة والشركات الكبرى والصغرى بالإيفاء بوعودها والالتزام بما ورد في عقود العمل.
في سياق متصل قال السيد جابر المرى رئيس قسم السلامة والصحة المهنية بوزارة التنمية الإدارية والعمل والشئون الاجتماعية في مقابلة مع تليفزيون قطر أن إدارة تفتيش العمل تعنى بصورة اساسية بتطبيق قانون العمل والتأكد من تطبيق اشتراطات الصحة المهنية وتطبيق أعلى معايير السلام والصحة المهنية وأن الوزارة وبما أنها تعنى بالسلامة والصحة المهنية في جميع القطاعات في الدولة وتشاركنا في هذا وزارة الداخلية ووزارة الصحة والعليا للمشاريع والإرث وعقدنا ورش متبادلة مع كافة جهات الدولة المعنية بتوفير الرعاية المتكاملة للعامل الوافد كذلك نسعى للتعاون مع منظمة العمل لتطبيق معايير السلامة والصحة المهنية. وأشار جابر المري إلى أن يوم السلامة والصحة المهنية يوم يحتفل به العالم كله ونحن قررنا هذه السنة بالتعاون مع الصحة ومنظمة العمل إطلاق شهر السلامة والصحة المهنية وستقوم كل القطاعات في البلد بفعاليات لتوعية العمال.
من الفعاليات التي ستقام كل شركة خاصة أو القطاع الحكومية هناك طريقة للإحتفال ونحن نشاركهم الاحتفالات في مواقع العمل والسكن ومتابعة الأنشطة التي تبين أهمية السلامة والصحة المهنية من مبدأ أن الكل مسؤول عن السلامة والصحة المهنية، مشيرا إلى حرص الوزارة على الاهتمام بالتواصل مع العمال سواء في مقار عملهم أو مقار سكنهم مؤكدا أن الوزارة لديها منصات إعلامية كثيرة توفر للعامل سرعة التواصل وسرعة الاستجابة لأي مقترح أو استفسار أو شكوى يقوم بتقديمها كما تحرص أجهزة وإدارات الوزارة المختلفة على مشاركة العمال في أعيادهم واحتفالاتهم كما نفذت الوزارة بالتعاون عم وزارة المواصلات برنامج اسمه التواصل الأفضل موجه للعمالة الوافدة. وقال رئيس قسم السلامة والصحة المهنية أن خطط التفتيش مواقع العمل تخضع لمعايير معينة ونحن لدينا خطة للتفتيش جغرافيا على جميع مواقع العمل المقامة في دولة قطر في ظل النمو العمرانى ولدينا خطة للتفتيش الدورى والمفاجئ ونحن نركز على النصح والإرشاد ولا يهمنا مخالفة الشركات فحسب بل نحن نسير بروح القانون والجهد الأكبر هو النصح والإرشاد فالمهم في الأساس هو أن يحصل العامل على حقوقه ويكون بصحة وأمان كما يهمنا أيضا سلامة المعدات وسلامة البيئة المحيطة بالعمل ونحن نسعى للمزج بين تلك الأمور الثلاثة وبالنسبة لصحة العامل المشرع أبرز لها مادة للتأكد من التزام الشركة بالقانون بتوفير عيادة وطبيب للعامل والشركات متعاونة والحمد لله وأصحاب الشركات القطريين يهمهم التعاون معنا ونوجه له جزيل الشكر وهذا في الأخير يصب في مصلحة الوطن.
